
Чем рискует гражданин при неофициальном трудоустройстве?
Соглашаясь на работу без оформления, сотрудник рискует столкнуться с проблемами:
Заработная плата:

договорённости о размере зарплаты могут быть не соблюдены, а также сотрудник может не получить заработную плату в случае конфликта с работодателем;
Отсутствие отпуска:

не получить отпускные или вовсе не пойти в отпуск;
Отсутствие больничного:

не получить оплату листка нетрудоспособности;
Потеря места работы:

сотрудник может столкнуться с беспричинным увольнением, а также не получить расчёт при увольнении;
Потеря стажа работы:

не подтвердить свой трудовой стаж при дальнейшем трудоустройстве, а также потерять часть будущих пенсионных начислений.

Обратитесь в центр занятости по вопросам трудоустройства, чтобы найти проверенного работодателя и комфортное рабочее место для себя!